2017年03月31日
運営・経営
経理給与計算総務
毎月の給与や賞与を支給するために給与計算の業務が必要となります。従業員の給与計算は総務（または人事)の仕事ですが、本業務は一部の業務を社労士や銀行関連の企業に委託することができます。 給与計算は、時間外労働や休日出勤をはじめ、給与から控除される社員の所得税、住民税、健康保険料、厚生年金保険料、さらに雇用保険料、労災保険料のすべての知識が必要です。支給まで含めると６ステップで成り立ってい……
