2017年07月24日
運営・経営
健康診断
労働安全法には「第六十六条 事業者は、労働者に対し、厚生労働省令で定めるところにより、医師による健康診断を行わなければならない」と定められており、企業は従業員に健康診断を受けさせる義務があります。 義務付けられている健康診断（定期健康診断）は、年に１回、１人でも定時雇用する従業員がいる場合は実施が定められており、総務部が手続きをします。 パートタイマーやアルバイトの場合も、１週間の所……
